为帮助新入职教师快速融入学院环境、明确职业发展规划，11月12日上午，马克思主义学院在学院会议室召开2025年新入职博士教师座谈会。学院领导班子与全体新入职博士教师进行深入交流。

座谈会上，学院直属党支部书记杨云风首先代表学院对新教师们的加入表示热烈欢迎，并逐一介绍了学院领导班子成员。她详细询问了新教师入职后的适应情况，真切表达了学院对青年教师的关怀与重视，并强调作为思政课教师，要全面落实立德树人根本任务，牢记为党育人、为国育才的初心使命，必须始终坚持正确的政治立场，不断提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力，牢牢把握意识形态工作主导权，确保课堂教学的正确政治方向。她希望本次座谈会能加深彼此了解，助力新教师更好融入学院大家庭。随后，学院常务副院长柳云全面介绍了学院的教学、科研工作，并对学院的日常管理工作进行了细致说明。对新教师的成长，她提出了三点期望：一是要秉持勤学善思的工作态度，立足教学岗位扎实积累经验，锤炼教学基本功，不断提升教学水平；二是要立足学术前沿，积极申报国家社科基金、教育部人文社科研究项目等高层次课题，勇于探索，勤于耕耘，力争产出更多高水平、高质量的学术成果，为学院的学科建设与发展注入新的活力；三是要树立高标准意识，对自身专业能力提升提出更高要求，主动追求卓越，真正做到以研促教、以教促研，教研相长。副院长杨晓星结合自身多年的教学管理经验，在教学规范、教学纪律和课堂管理等方面系统梳理了教学工作的重点内容。她指出，青年教师要主动学、认真学，多向教学经验丰富的老教师请教，积极参加教研室的集体备课和教学研讨活动，尽快熟悉教学流程与规范。同时，新教师要按照学校和学院的有关规定，积极准备试讲课程，为即将开启的教学工作做好充分准备，确保顺利通过试讲考核并胜任教学任务。副院长马晓丽为新教师详细介绍了学院的宣传思想文化工作，对青年教师在宣传思想文化阵地建设中的积极参与提出了殷切期待。

在交流中，三位新教师结合自身教育背景和学习经历，分享了教育初心和职业期待。大家一致表示，通过座谈深切感受到学院的关怀与期望，进一步明确了努力方向，将以饱满热情尽快适应岗位，投身教学科研工作。此次座谈会既是一场欢迎新生力量的“暖心会”，也是一次传递教学规范与经验的“传递会”。新教师将以此为起点，在未来的教学实践中不断磨砺成长，以扎实学识和敬业精神践行育人使命，为学院高质量发展注入新的活力。